공연
비교
세부사항
이 콘텐츠는 RD AI가 생성했으며, 참고용으로만 제공됩니다
Niural은 규정을 준수하는 암호화폐 급여 플랫폼입니다. Polygon에서 낮은 가스 요금으로 법정 통화와 암호화폐 모두에 대한 실시간 급여를 가능하게 하는 지불 프로토콜을 구축했으며, 세금과 분류 오류 위험을 처리할 수 있는 web3 중심의 인적 자원 플랫폼입니다.
모금 활동
업데이트 따라가기
팔로우 목록
인물
Niural 소개
Niural은 AI 중심의 글로벌 급여 및 복리후생 플랫폼으로, PEO/ASO, 글로벌 법인 급여, EOR(고용주 대행), 계약자 관리 및 공급업체 결제를 제공하며, 스테이블코인, 멀티시그 지갑 및 기타 암호화폐 기반 결제 방식을 지원하여 Web3 기업이 규정을 준수하며 암호화폐로 급여를 지급할 수 있도록 합니다. 핵심 경쟁력은 자체 세금 엔진과 결제 인프라를 보유하고, 150개 이상의 국가에서 타사 서비스를 재판매하지 않고 직접 운영한다는 점에 있습니다. 이 플랫폼은 AI 에이전트를 활용하여 정산, 규정 준수 확인 및 기타 프로세스를 자동화하며, '실행 지능'을 강조합니다. 시장 문제점: 기존의 국경 간 급여는 여러 공급업체 간 조정이 필요하고, 신규 시장에서 법인 설립에 수주에서 수개월이 소요되며, 데이터가 분산되어 있고 규정 준수 위험이 높습니다. Niural은 신규 국가 법인 온보딩을 며칠로 단축하고, 통합된 실시간 대시보드를 제공하여 글로벌 인건비, 세금 의무 및 규정 준수 상태를 투명하게 한 번에 관리할 수 있도록 합니다. 지난 6개월(2026년 3월~9월) 동안의 발전: 6월, 회사는 Niural AI 연구소를 설립하여 규제가 엄격한 시나리오를 위한 장기적 AI 에이전트에 집중했습니다. 4월 Aetna 파트너십이 시작된 후, PEO 제품은 연간 총 매출 2억 달러를 초과하며 지속적으로 사업을 확장하고 있습니다.
지난 6개월 동안 Niural은 시리즈 A 투자를 5,200만 달러로 확대하고 정확성이 중요한 분야를 위한 고신뢰 AI 에이전트에 초점을 맞춘 Niural AI Labs를 출시했습니다. 글로벌 법인 급여 서비스는 현재 150개 이상의 국가를 대상으로 통합 실시간 보고를 제공합니다. 향후 우선순위: AI Lab의 성과를 다른 주요 비즈니스 영역으로 확장하고, 종단 간 급여 인프라를 강화하며, Aetna와의 협력과 같은 파트너십을 심화하는 것입니다.
나미 바랄 (공동창업자 겸 CEO)은 Niural의 비전과 전략을 이끌고 있습니다. 나빈 반스코타 (공동창업자 겸 사장/COO 및 CRO)는 이전에 씨티의 대체투자 부문에서 CFO/COO를 역임했으며, Harvest(Acorns에 인수됨)를 공동창업하고 TMF Group에서 영업을 이끌었습니다. 그는 Baruch College에서 경영학 석사(Executive MBA)를 취득했습니다.