YZi Labs는 CEA Industries가 시스템적 관리 실패를 저질렀다고 주장합니다

YZi Labs는 CEA Industries가 시스템적 관리 실패를 저질렀다고 주장하며, 퇴임 CEO에게 약 198만 달러의 퇴직 보상을 지급한 것에 대해 비난했습니다.

YZi Labs는 CEA Industries(나스닥 코드: BNC)가 2026년 3월 16일 제출한 10-Q 및 8-K 보고서에 대한 응답으로 성명을 발표했습니다. 성명에서는 BNC의 SEC 문서가 재무 보고 내부 통제에 중대한 결함이 있음을 드러냈으며, 이전 CEO와 최고 재무 및 회계 책임자가 동일 인물로 재직했으며, 회사가 수익, 세무 및 주식 보상 등 주요 분야에서 충분한 검토 통제를 결여하고 있다고 지적했습니다.

YZi Labs는 퇴임 CEO David Namdar의 전환 계약 총 가치가 약 198만 달러에 달한다고 추정하며, 여기에는 37.5만 달러의 소급 지급 상담료, 약 27.6만 달러의 향후 월별 상담료, 약 43.43만 달러의 주주 승인 없이 현금으로 지급된 주식 계획, 그리고 90만 달러의 제한적 조건에 따른 퇴직 일시금이 포함됩니다. YZi Labs는 이 계약에 포함된 제한적 조건이 Namdar가 주주가 주장하거나 경영진에 영향을 미치는 행동을 돕는 것을 금지한다고 주장하며, 이는 사실상 지배권 쟁탈 관리 도구라고 강조했습니다.

성명에서는 또한 BNC가 이번 분기에 재직 이사 Hans Thomas가 통제하는 자산 관리 기관에 200만 달러의 비용을 지급했으며, 2025년 6월 7일 이후 누적 지급액이 380만 달러에 달한다고 밝혔습니다. 또한, 10-Q 보고서에는 17648주 주식 매수권 행사 데이터의 대조 문제도 존재합니다.

YZi Labs의 투자 파트너 Alex Odagiu는 이 이사회가 연례 주주 총회를 개최하지 않고 주주 승인을 받지 않은 채로 관련자에게 수백만 달러를 송금했다고 밝혔습니다. YZi Labs는 이사회에 퇴직 보상의 합리성을 공개적으로 설명하고, 중대한 결함 시정 계획을 발표하며, 전환 계약의 제한적 조건의 전체 적용 범위를 공개할 것을 요구했습니다.